Mes compétences :
DRH
CONDUITE DU CHANGEMENT
RECRUTEMENT
RELATIONS SOCIALES
MANAGEMENT
GPEC
FORMATION
COMMUNICATION RH
Médiation
Entreprises
Fichet Groupe
- Directrice des Ressources Humaines
2019 - maintenant
Atos - OPCA transport - BPCE - Carrefour - Technicolor - Fichet Bauche
- Directrice des Ressources Humaines (Manager de Transition)
2012 - 2018- Relations Sociales : Piloter les plans de transformations et restructurations -Négociations Sociales (accords collectifs, consultations) - Animer les instances
- Développement : Conduire les processus de recrutement et d'intégration, les plans de développement des compétences
- Conduite du Changement : Accompagner les évolutions managériales, déployer une nouvelle culture et aligner les politiques et les outils RH - déployé les campagnes salariales et d'évaluation
- Prévention et traitement des différents conflits (individuels et collectifs) - Interface avec la Direccte
- Manager des équipes de 3 à 6 personnes
- Accompagner des DIrigeants dans leur stratégie RH - Audit et formalisation d'actions
Orange
- Directrice des Ressources Humaines
Paris2007 - 2011- Piloter une croissance d'activité de 15% sur 12 mois et 160 mobilités sur 36 mois
- Définir et mettre en oeuvre un projet Social permettant la réduction de 150 postes -Animer les instances
- Gérer le cycle annulées effectifs, des campagnes salariales des promotions
- Concevoir et piloter un plan de communication favorisant l'intégration d'une culture commune
- Créer des ateliers d développement de compétences (60 managers accompagnés)
Orange
- Directrice de Projet Rh / Droit Social
Paris2006 - 2007- Piloter le volet juridique des projets transverses et harmoniser les politiques RH groupe
PAGES JAUNES
- Directrice des Ressources Humaines Adjointe
Boulogne-Billancourt2005 - 2006- Manager l'ensemble des missions RH : Relations Sociales -Developpement et Contentieux
France Télécom Cable
- Responsable du Developpement RH
2003 - 2005-Concevoir, piloter et mettre en œuvre la politique de développement RH
